CAPEMISA reconhece o trabalho de Corretores em viagem

A CAPEMISA Seguradora promoveu mais uma edição do seu evento de reconhecimento aos Corretores parceiros que se destacaram na Campanha de Vendas Sou + Você, edição 2025. Os convidados se encontraram no resort Vila Galé Cumbuco, no Ceará, em uma programação voltada à valorização dos resultados alcançados ao longo do ano.

Criada há 17 anos, a campanha se consolidou como uma das principais iniciativas de incentivo da Companhia. Em 2025, foram pagos mais de R$ 2 milhões em premiações, contemplando mais de 1.200 Corretores. Em um único mês, o valor das bonificações chegou a R$ 177 mil.

De Goiânia (GO), o corretor André Abdala de Morais, destaque na venda do Vida Eventos, da 2A Corretora e Administradora de Seguros, foi um dos premiados e ressaltou a proximidade da CAPEMISA com os profissionais do setor. Segundo ele, a campanha promoveu o reconhecimento de todo trabalho executado em 2025 e a celebração no Ceará serviu para dar “um gás novo” para os desafios e as vendas de 2026.

“Estou feliz, com sentimento de gratidão. A CAPEMISA Seguradora valoriza a corretora e o Corretor de Seguros, nos auxiliando a prospectar clientes e também com uma escuta proativa de todas as nossas necessidades e desejos para fazer novos negócios”.

Além de reunir os profissionais com melhor desempenho no último ciclo, o encontro reforçou a estratégia da Companhia de estreitar a relação com sua rede de parceiros. Para o Presidente da CAPEMISA Seguradora, Jorge Andrade, a iniciativa reforça o papel central do Corretor na operação.

“Essa campanha tem um significado muito especial para a CAPEMISA porque ela reforça algo que faz parte da nossa essência: a proximidade. Temos um jeito próprio de atuar, que chamamos de cultura dos três C’s. São os Colaboradores, que trabalham diariamente para apoiar os Corretores; os Corretores, que levam proteção e relacionamento aos Clientes; e os Clientes, que estão no centro de toda a nossa atuação. Quando reunimos os parceiros em um momento como esse, reconhecemos resultados, mas também fortalecemos vínculos e celebramos uma construção feita em conjunto”, afirmou.

Durante a programação, os Corretores premiados compartilharam percepções sobre o desempenho na campanha e a relação com a Seguradora. Para o Corretor Roberto Araújo, da Plataforma Seguros, de Vitória (ES), que viveu sua primeira experiência como premiado pela CAPEMISA, a Companhia promoveu aos vencedores da Sou+Você um fim de semana para ficar marcado na trajetória profissional. Segundo ele, a campanha estimula o Corretor porque as produções são factíveis, com divisão de grupos e conquistas possíveis.

“Trabalhar com a CAPEMISA tem sido muito bom porque a empresa trata o Corretor de forma muito humana, quase que de maneira personalizada. Além de ser operacionalmente muito eficiente com processos e a gestão das apólices, ainda tem esse diferencial. A premiação celebra uma parceria de conquistas entre Seguradora e Corretor, valorizando o profissional que se dedicou ao longo do ano. Eu já vou batalhar para estar aqui novamente como um dos vencedores do ano de 2026”, festejou.

Diretor Comercial da CAPEMISA Seguradora, Fabio Lessa ressaltou o clima de integração entre os participantes e reforçou que a nova edição da campanha já está em andamento.

“A Sou + Você é uma iniciativa que movimenta toda a nossa rede comercial durante do ano e cria um ambiente de engajamento muito positivo. Ver os Corretores reunidos, trocando experiências e compartilhando histórias de crescimento mostra a força dessa parceria. A edição de 2026 já começou, e a expectativa é ampliar ainda mais a participação dos nossos parceiros em todo o país”, disse.

Sou + Você 2026: Corretores cadastrados podem participar

Todos os Corretores cadastrados na CAPEMISA estão automaticamente inscritos na campanha deste ano. Conforme lançado na edição passada, os grupos de classificação têm nomes inspirados em pedras preciosas: Topázio, Turquesa, Esmeralda, Safira, Rubi e Diamante.

Como novidade, a campanha passa a contar com mais um grupo: o Ametista, criado como um Programa de Aceleração Inicial para novos parceiros. A proposta é oferecer impulso estratégico no início da jornada, com metas estruturadas e um diferencial de pontuação nas vendas de PME e CAPEMISA VIVA realizadas nos primeiros 60 dias após o cadastro, favorecendo uma evolução mais rápida e consistente dentro da campanha. A pontuação considera a produção de produtos como CAPEMISA VIVA, Bilhete Premiável, PME, Global Flex e Vida Eventos, entre outros.

As bonificações ocorrem de forma mensal, trimestral e anual. Além do pagamento em dinheiro, calculado com base na pontuação acumulada, os Corretores poderão conquistar bicicletas elétricas, notebooks, motos e até um carro zero. Os melhores colocados serão convidados para a cerimônia exclusiva de entrega dos prêmios, programada para o primeiro semestre de 2027.

Todos os cadastrados serão inseridos em grupos distintos de acordo com o nível de produção e relacionamento com a Seguradora. No modelo ponto a ponto, a cada 4.500 pontos (R$ 450 em vendas), o Corretor recebe R$ 200 em premiação. De acordo com a produção, os Corretores podem ganhar até R$ 50 mil por mês.

A edição 2026 da Sou + Você contempla a produção de janeiro a 31 de dezembro. O regulamento está na Central do Corretor: https://centraldocorretorcapemisa.com.br

Danthi