00:00:00
15 Jul

Contratar pessoas com deficiência: Eficiência e Inclusão

7 de março de 2024
252 Visualizações

A inclusão de pessoas com deficiência no mercado de trabalho não é apenas uma questão de responsabilidade social, mas uma estratégia inteligente para o sucesso das empresas. Conversamos com o Pós PhD em Neurociências e assessor empresarial, Dr. Fabiano de Abreu Agrela (foto), que trouxe observações valiosas sobre esse tema.

“A eficiência é inquestionavelmente favorecida ao contratar pessoas com deficiência, e isso decorre de diversas razões. Tomemos, por exemplo, um cadeirante, que, devido ao tempo dedicado a computadores, tende a aprimorar suas habilidades. Para funções que demandam uma audição apurada, os cegos se destacam, beneficiando-se de uma audição mais desenvolvida. Adicionalmente, a limitação de mobilidade física é compensada por uma notável habilidade cognitiva, como evidenciado pelo exemplo inspirador de Stephen Hawking.” inicia o neurocientista membro da Society for Neuroscience.

Reconhecendo Habilidades Extraordinárias:

Dr. Fabiano destaca a importância de reconhecer as habilidades e talentos excepcionais que pessoas com deficiência possuem. Ao invés de focar nas limitações, ele ressalta que cada indivíduo traz contribuições únicas para o ambiente de trabalho. Exemplificando, menciona como um cadeirante pode desenvolver habilidades digitais excepcionais devido ao tempo dedicado ao uso do computador.

Criatividade e Resiliência diante dos Desafios:

O especialista enfatiza a capacidade de compensar desafios físicos por meio de tecnologias assistivas e adaptações no ambiente de trabalho. Inspirando-se na história de Stephen Hawking, Dr. Fabiano destaca como a superação de obstáculos físicos pode levar ao desenvolvimento de habilidades cognitivas extraordinárias.

Benefícios para as Empresas:

A contratação de pessoas com deficiência, segundo Dr. Fabiano, traz benefícios significativos para as empresas. Destacamos alguns pontos abordados durante a entrevista:

– Aumento da Produtividade e Eficiência: Estudos apontam que a rotatividade é menor e a produtividade equivalente ou superior à dos colegas sem deficiência.

– Melhoria do Clima Organizacional: A diversidade promove tolerância, respeito e colaboração entre os funcionários.

– Fortalecimento da Marca Empregadora: Empresas inclusivas se destacam como referência em responsabilidade social, atraindo e retendo talentos.

– Aumento da Competitividade: Adotar uma postura inovadora na inclusão destaca a empresa no mercado.

A inclusão de pessoas com deficiência no mercado de trabalho, segundo o Dr. Fabiano de Abreu Agrela, é um investimento que beneficia tanto os profissionais quanto as empresas. É uma oportunidade para construir um futuro mais justo, inclusivo e próspero para todos.

CPAH

You may be interested

MDS Brasil é a corretora oficial dos principais eventos de negócio do país
MDS
52 Vizualizações
MDS
52 Vizualizações

MDS Brasil é a corretora oficial dos principais eventos de negócio do país

Publicação - 15 de julho de 2026

Após consolidar sua parceria com a Francal como Corretora de Seguros Oficial dos eventos promovidos pela organizadora, a MDS Brasil segue fortalecendo sua atuação no mercado de…

Mapfre Investimentos e Mapfre Consórcios levam estratégia integrada à Expert XP 2026
Mapfre
52 Vizualizações
Mapfre
52 Vizualizações

Mapfre Investimentos e Mapfre Consórcios levam estratégia integrada à Expert XP 2026

Publicação - 15 de julho de 2026

O grupo segurador Mapfre reunirá, por mais um ano, as operações da Mapfre Investimentos e da Mapfre Consórcios em um mesmo estande durante a Expert XP 2026. A iniciativa marca a…

Generali lança Generali Excellence Academy para fortalecer e acelerar a transformação estratégica do Grupo
Generali
55 Vizualizações
Generali
55 Vizualizações

Generali lança Generali Excellence Academy para fortalecer e acelerar a transformação estratégica do Grupo

Publicação - 15 de julho de 2026

A Generali anuncia o lançamento da Generali Excellence Academy, nova academia global criada para fortalecer a cultura de aprendizagem contínua e desenvolver competências essenciais para o crescimento…

Deixe um Comentário

Seu endereço de email não será publicado.

Esse site utiliza o Akismet para reduzir spam. Aprenda como seus dados de comentários são processados.

Mais desta categoria

WordPress Video Lightbox Plugin