Conquistar espaço de liderança feminina na sociedade e no mercado de trabalho; e ter as mesmas condições de salário, oportunidades e reconhecimento precisa estar na pauta; e temos todos os motivos para promover a igualdade de gênero em nosso setor.
Mesmo que a sociedade tenha evoluído em alguns aspectos, ainda existe preconceito e desigualdade; porém no setor logístico, gestão de riscos e seguros as mulheres vêm ganhando cada vez mais espaço. Setores que antigamente era majoritariamente masculino, hoje caminha em direção à diversidade, conforme as mulheres conquistam os cargos de destaque – e assim deve ser.
A boa notícia é que essa transformação também gera melhores práticas de negócios, mais inovação e melhores resultados financeiros.
A CNT (Confederação Nacional de Transportes) citando uma pesquisa global, afirma que ter mulheres em cargos de liderança pode aumentar o faturamento de uma empresa em até 50%. Empresas que têm diversidade de gênero na liderança têm 93% de probabilidade de superar financeiramente seus pares do setor.
Abraçar a diversidade e a inclusão no ambiente de negócios é responsabilidade das empresas, não apenas por sua função social, mas também pelo compromisso com seus colaboradores e acionistas.
A mudança de cultura é um processo contínuo que deve necessariamente ser guiado pela liderança; mas uma diretriz comum a todas as empresas é de agir com ousadia. É preciso garantir a representatividade, combater as microagressões, dar exemplo e promover o sentimento de pertencimento.
O encontro pretende discutir a Liderança Feminina na Organizações sob a ótica das Tendências, Caminhos e Oportunidades.
Nossas convidadas para este debate trarão com seus depoimentos e visões, e contribuir positivamente com as jovens que ingressam ao mercado de trabalho.
“Lugar de Mulher é onde ela quiser” é verdade incontestável.
Serviço:
Workshop Liderança Feminina nas Organizações – Tendências, Caminhos e Oportunidades.
Espaço Paulista – Av. Paulista, 807 – 17º andar (Edifício Sir. Winstson Churchill)
Dia: 26 de abril, das 08h30 (presencial) – 10h (online)
Inscrições no link: sympla.com.br/evento/cist-workshop-abril-a-lideranca-feminina-na-cadeia-logistica-de-transporte-e-seguros/1934245
Comunicação do CIST
You may be interested

AIDA e IAP realizam o “VIII Simpósio de Processo Civil e Seguro”
Publicação - 13 de maio de 2026A seção Brasil da AIDA - Associação Internacional de Direito de Seguro – e o Instituto dos Advogados do Paraná irão realizar, dia 19 de maio (terça-feira),…

Bradesco Seguros divulga Relatório Integrado de Sustentabilidade
Publicação - 13 de maio de 2026O Grupo Bradesco Seguros apresenta seu Relatório Integrado de Sustentabilidade 2025, que consolida as principais ações, indicadores e resultados relacionados à incorporação de critérios ambientais, sociais e…

Dia Continental do Seguro: proteger patrimônios e preservar futuros
Publicação - 13 de maio de 2026O seguro costuma ser lembrado apenas nos momentos de dificuldade. Após um acidente, uma enchente, um incêndio, um roubo ou qualquer situação inesperada que gera prejuízo, ele…
Mais desta categoria

Allianz reúne colaboradores e executivos para promover cultura voltada ao bem-estar
Publicação - 13 de maio de 2026











