CAPEMISA Seguradora é eleita como uma das melhores empresas para se trabalhar no RJ

A CAPEMISA Seguradora foi escolhida por seus colaboradores como uma das melhores empresas para se trabalhar no Rio de Janeiro. Pelo segundo ano consecutivo, entra no ranking da consultoria Great Place to Work (GPTW). O título é um dos mais concorridos do meio corporativo e foca em empresas com boas práticas no ambiente de trabalho.

A adesão foi de 98% do time que participou da Pesquisa de Clima conduzida pelo GPTW e o índice de Confiança é 94% percebido pelos colaboradores , destacando que sentem orgulho e uma relação de camaradagem em seu dia a dia de trabalho.

“Nossos colaboradores percebem que estamos desenvolvendo ações que contribuem com a sociedade ao seu redor. Eles fazem parte da uma estrutura corporativa que se desenvolve como um todo. Eles são ouvidos e têm um imenso valor para nós. A empresa também é deles e essa relação, claro, transborda em momentos como esse”, destaca o presidente da companhia, Jorge Andrade.

A pontuação da seguradora ficou acima da média no benchmark da consultoria. Com destaques para as práticas do “Cuidar” e “Desenvolver”. Este último indicador registrou alta de 7 pontos entre 2020 e 2021. A empresa também teve expressiva pontuação nas dimensões de Respeito, Credibilidade, Imparcialidade, Inspiração e na prática de “Agradecer”, que na pesquisa reflete a percepção do reconhecimento pelo desempenho do trabalho cotidiano.

A CAPEMISA Seguradora tem uma história de mais 61 anos de dedicação e proteção à vida das pessoas. E, como não poderia deixar de ser, adota esse mesmo olhar cuidadoso para dentro de casa com uma política de valorização do indivíduo/profissional. O objetivo é contribuir para uma relação com o trabalho mais saudável dos seus mais de 400 colaboradores. Nos últimos cinco anos, a atual diretoria desenvolveu um modelo de gestão orientada para resultados sem deixar de lado a humanização como um dos pilares estratégicos.

“A Pesquisa de Clima constatou que 93% de nossos colaboradores têm alto percentual de confiança em relação à liderança. Esse dado é muito importante porque se reflete em equipes que acreditam em seus líderes e naquilo que desenvolvem. O resultado é um ambiente de trabalho em que todos percebem o cuidado com o indivíduo e nossas políticas de gestão para trazer cada vez mais bem estar para todos”, explica a gestora de Recursos Humanos da CAPEMISA, Patrícia Pacheco.

Danthi Comunicações