A Aon, empresa líder global que oferece uma ampla gama de soluções de risco, aposentadoria e saúde, lançará amanhã (20) o BRG* Black Professional Network (BPN) no Brasil. Além de defender oportunidades profissionais, representação e presença de colegas negros no ambiente corporativo, o grupo – formado por colaboradores voluntários – visa combater o racismo estrutural e vieses inconscientes.
O lançamento será marcado pelo evento “Voz & Consciência”. Voltado aos colaboradores da companhia, o evento contará com histórias sobre a realidade da comunidade black e a presença de convidados como da atriz e cantora Zezé Motta; do rapper brasileiro membro do grupo de rap Racionais MC, Ice Blue; e do músico sax soprano e trompete, Richard Fermino .
Essa iniciativa reforça o compromisso da Aon com a inclusão e a diversidade. Além do Black Professional Network, a Aon Brasil já tem implantado o Business Resource Group (BRG) Women´s International Network (WIN), que estimula a inclusão das mulheres em posições de liderança e o Pride Alliance, que apoia os funcionários LGBT + e simpatizantes.
Weber Shandwick
You may be interested

Zurich une integração de equipes com impacto social positivo
Publicação - 18 de março de 2026Você sabia que 74% dos líderes afirmam que o trabalho em equipe e a colaboração são fundamentais para o sucesso organizacional, mas apenas 18% acreditam que suas…

Novo Superintendente Comercial de Grandes Grupos de Corretores e Comercial PJ
Publicação - 18 de março de 2026Em um movimento estratégico que reforça seu posicionamento como Seguradora Especialista no Corretor de Seguros, a Tokio Marine anuncia Renato Almeida como novo Superintendente Comercial de Grandes…

Vanesa Bustamante assume como vice-presidente de Tecnologia do HDI
Publicação - 18 de março de 2026O Grupo HDI anuncia Vanesa Bustamante como vice-presidente de Tecnologia. A movimentação reforça a estratégia da companhia de ampliar a eficiência operacional e aprimorar a jornada de…
Mais desta categoria



Primeiro Café ConVida do ano com lançamento do ‘Empresarial Flexível Coletivo’
Publicação - 18 de março de 2026









