Iracema Socorro de Lima<\/a>, o aumento da informalidade no mercado de trabalho, a pejotiza\u00e7\u00e3o e o avan\u00e7o na expectativa de vida s\u00e3o os principais fatores que afetam o equil\u00edbrio do sistema. “Mais pessoas vivendo por mais tempo significam maior press\u00e3o sobre os recursos arrecadados”, afirma a especialista.<\/p>\nDESAFIOS CONTEMPOR\u00c2NEOS<\/p>\n
O d\u00e9ficit previdenci\u00e1rio \u00e9 um dos maiores problemas enfrentados pela previd\u00eancia brasileira. A diferen\u00e7a entre o montante arrecadado e os valores pagos aos benefici\u00e1rios cresce continuamente, demandando ajustes que garantam a sustentabilidade do sistema para as gera\u00e7\u00f5es futuras.<\/p>\n
Al\u00e9m disso, as mudan\u00e7as sociais e econ\u00f4micas, como a flexibiliza\u00e7\u00e3o das rela\u00e7\u00f5es de trabalho e o aumento da informalidade, dificultam o acesso de muitos trabalhadores \u00e0 aposentadoria, especialmente nos moldes tradicionais.<\/p>\n
“A reforma da previd\u00eancia de 2019 trouxe avan\u00e7os, mas ajustes adicionais podem ser necess\u00e1rios para acomodar as novas realidades do mercado de trabalho e o envelhecimento populacional”, afirma a docente da FECAP.<\/p>\n
HIST\u00d3RICO E EVOLU\u00c7\u00c3O DA PREVID\u00caNCIA NO BRASIL<\/p>\n
A previd\u00eancia social brasileira teve in\u00edcio em 1923 e passou por diversas transforma\u00e7\u00f5es. A primeira grande reforma aconteceu em 1998, com a Emenda Constitucional n\u00ba 20, que introduziu mudan\u00e7as estruturais significativas no sistema. Em 2019, a Emenda Constitucional n\u00ba 103 alterou ainda mais as regras, unificando as exig\u00eancias para trabalhadores do setor privado e servidores p\u00fablicos, elevando a idade m\u00ednima e o tempo de contribui\u00e7\u00e3o necess\u00e1rios para aposentadoria.<\/p>\n
No RGPS, mulheres precisam hoje de 62 anos de idade e 15 anos de contribui\u00e7\u00e3o para se aposentar, enquanto homens devem ter 65 anos de idade e 20 anos de contribui\u00e7\u00e3o. No RPPS, al\u00e9m das idades m\u00ednimas, h\u00e1 requisitos espec\u00edficos como tempo de servi\u00e7o p\u00fablico e per\u00edodo no cargo.<\/p>\n
DICAS PARA O FUTURO DA APOSENTADORIA<\/p>\n
Com as mudan\u00e7as, \u00e9 crucial que trabalhadores se planejem com anteced\u00eancia. “Aqueles que est\u00e3o no mercado informal devem considerar a possibilidade de contribuir como segurados facultativos para garantir o direito \u00e0 aposentadoria no futuro”, orienta a professora Iracema. Para os mais jovens, a previd\u00eancia complementar pode ser uma ferramenta poderosa para garantir uma aposentadoria mais tranquila.<\/p>\n
A sustentabilidade do sistema previdenci\u00e1rio exige a\u00e7\u00f5es conjuntas entre governo, empresas e sociedade. “Mais do que reformar as regras de aposentadoria, \u00e9 preciso buscar medidas estruturais que promovam a inclus\u00e3o no mercado formal e incentivem uma cultura de poupan\u00e7a para o futuro”, conclui a especialista.<\/p>\n
A especialista:<\/strong>\u00a0Iracema Socorro de Lima \u00e9 especialista em Gest\u00e3o e Controladoria P\u00fablica. Atua como docente de Contabilidade dos Regimes Pr\u00f3prios de Previd\u00eancia Social na Funda\u00e7\u00e3o Escola de Com\u00e9rcio \u00c1lvares Penteado (FECAP).<\/p>\nAssessoria de imprensa da FECAP<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"Em 24 de janeiro, o Brasil celebra o Dia da Previd\u00eancia Social, data que convida \u00e0 reflex\u00e3o sobre a rede de prote\u00e7\u00e3o essencial que assegura condi\u00e7\u00f5es m\u00ednimas de subsist\u00eancia para milh\u00f5es de cidad\u00e3os. O sistema previdenci\u00e1rio brasileiro, composto pelo Regime Geral de Previd\u00eancia Social (RGPS), pelo Regime Pr\u00f3prio de Previd\u00eancia Social (RPPS) e pelo Regime […]<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":63337,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[281],"tags":[13281,5633,5452,7878,6864],"jetpack_featured_media_url":"https:\/\/insurancecorp.com.br\/pt\/wp-content\/uploads\/2025\/01\/handler-4-1-e1737648821857.jpeg","yoast_head":"\n
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