A Moby Corretora de Seguros celebra o Dia Internacional da Mulher, mantendo seu compromisso em gerar oportunidades de trabalho, tendo a maioria feminina no seu quadro de colaboradores. Hoje, elas representam 95% na ocupa\u00e7\u00e3o dos cargos, sendo tamb\u00e9m a maioria, no quadro de s\u00f3cios da empresa. <\/p>\n
“Sabemos que esse \u00e9 um cen\u00e1rio raro no mercado de trabalho. Mas sabemos que o mercado de seguros avan\u00e7a na abertura do espa\u00e7o para as mulheres. Na Moby, temos orgulho em ter a maioria das mulheres dominando o nosso cotidiano no ambiente corporativo. Acreditamos no nosso potencial, e tenho certeza de que \u00e9 preciso gerar oportunidades, priorizando a qualifica\u00e7\u00e3o e o foco nas estrat\u00e9gias. E as nossas colaboradoras s\u00e3o essenciais no plano de crescimento da corretora”, declarou Liliane Barros, s\u00f3cia da Moby.<\/p>\n
De acordo com uma pesquisa realizada pela FIA Business School, as mulheres ocupavam 38% dos cargos de lideran\u00e7a no Brasil em 2023, mantendo a propor\u00e7\u00e3o do ano anterior. A institui\u00e7\u00e3o de ensino analisou as respostas de mais de 150 mil funcion\u00e1rios de 150 grandes empresas do pa\u00eds, premiadas com o selo Lugares Incr\u00edveis para Trabalhar 2023.<\/p>\n
Kamila Alves, s\u00f3cia gestora da Moby, afirmou que a corretora para chegar a bons resultados com o efetivo feminino, desenvolve a\u00e7\u00f5es internas de treinamento e foca na inclus\u00e3o das mulheres no mercado de seguros. “Somos uma corretora que priorizamos as mulheres na nossa opera\u00e7\u00e3o. E somos a maioria entre os tr\u00eas s\u00f3cios da Moby. Mesmo tendo consci\u00eancia que no mercado de trabalho essa realidade n\u00e3o se repete em outras corpora\u00e7\u00f5es, seguimos em frente contando com as nossas colaboradoras para atingirmos todas as metas e obtermos \u00eaxitos nos neg\u00f3cios”.<\/p>\n
“Termos 95% do time feminino nos faz ter uma vis\u00e3o diferenciada principalmente na abordagem e trato com os clientes. Juntamos a minha experi\u00eancia com as das minhas duas s\u00f3cias e de todo time feminino para desenhar processos e metodologia com foco no cliente”, concluiu Arley Boullosa, s\u00f3cio da Moby. <\/p>\n
KS Assessoria de Imprensa<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" A Moby Corretora de Seguros celebra o Dia Internacional da Mulher, mantendo seu compromisso em gerar oportunidades de trabalho, tendo a maioria feminina no seu quadro de colaboradores. Hoje, elas representam 95% na ocupa\u00e7\u00e3o dos cargos, sendo tamb\u00e9m a maioria, no quadro de s\u00f3cios da empresa. “Sabemos que esse \u00e9 um cen\u00e1rio raro no mercado […]<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":51906,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[3345],"tags":[3491,10176,3106],"jetpack_featured_media_url":"https:\/\/insurancecorp.com.br\/pt\/wp-content\/uploads\/2024\/03\/MOBY.jpg","yoast_head":"\n